В системата на МВР има огромен дисбаланс на заплащането и разочарование – за това предупреди в интервю пред БНР доц. д-р Митко Димитров, председател на Синдиката на държавните служители в МВР. Предстои среща на синдикалната организация с омбудсмана.
Във връзка с новия Бюджет 2026, възнагражденията на държавните служители в системата на МВР и тазгодишните увеличения той поясни, че при тези служители, които са около 3500 са цялата система, ръстът е бил между 5 и 10% спрямо годишните оценки (атестации).
„Заплатите бяха увеличени наистина с 50%, но за колегите първа категория труд, за работещите в силовите ведомства – МВР, Отбраната, специалните служби за сигурност.“
В предаването „Преди всички“ Димитров призова да се прави и разлика между „ранните пенсионери“ и тези, които остават след 62-годишна възраст по Закона за държавния служител. Според него законодателна промяна би могла да разреши казуса дали те по избор да получават пенсия или заплата.
Синдикатът на държавните служители в МВР продължава да настоява пътните, средствата за представително облекло и отпуските да бъдат уеднаквени с тези на останалите две групи служители на МВР, увери доц. Митко Димитров.
„Ние не трябва да бъдем разглеждани като друг вид служители!„